Sergey Kuznetsov's Blog, page 66
June 20, 2011
June 16, 2011
Интернет-голосование за Большую Книгу
Вот тут можно проголосовать за самый полюбившийся роман из short list'a "Большой книги".
По итогам Интернет-голосования тоже определяют победителя. Денег, кажется, не дают, но это и неважно, мне кажется.
Там же можно скачать "Хоровод воды" на iphone/ipad, android и symbian, а также прочитать с экрана. Причем совершенно бесплатно.
По итогам Интернет-голосования тоже определяют победителя. Денег, кажется, не дают, но это и неважно, мне кажется.
Там же можно скачать "Хоровод воды" на iphone/ipad, android и symbian, а также прочитать с экрана. Причем совершенно бесплатно.
Published on June 16, 2011 19:19
June 13, 2011
с днем рождения
Только что мы с
katichka
сообщили нашей дочери, что очень рады тому, что не только мы - я и
katichka
- родились в один день, но также в один день родилась ее старшая дочь и моя средняя дочь, а также мой единственный сын и ее единственный сын.
Вот ведь какие чудеса!
katichka
сообщили нашей дочери, что очень рады тому, что не только мы - я и
katichka
- родились в один день, но также в один день родилась ее старшая дочь и моя средняя дочь, а также мой единственный сын и ее единственный сын.Вот ведь какие чудеса!
Published on June 13, 2011 20:09
June 10, 2011
Наша вакансии
Поскольку наша компания все время расширяется и набирает людей, то я решил не писать отдельные посты по поводу ваканский, о которых я не успел написать, а сразу описать все вакансии в одном месте.
Этот списко висит наверху журнала, потому что эти вакансии актуальны фактически всегда.
Клиенты, с которыми придется работать – крупные международные компании.
Мы готовы выплачивать премию за рекомендации сотрудников. Премия выплачивается после прохождения испытательного срока.
Есть три вида вакансий.
1. Работа в офисе для опытных сотрудников
Это вакансии для людей, которые что-то хорошо умеют делать в области, связанной с деятельностью SKCG. Это может быть:
- умение общаться с клиентами (лучше всего – крупными корпоративными, типа тех, что у нас)
- руководство digital проектами (не только в Social Media)
- руководство разработкой и прочим продакшеном (с внутренними и внешними исполнителями)
В зависимости от уровня компетенции соискатель может претендовать на должности в диапазоне от менеджера до руководителя направления/отдела.
Зарплаты примерно соответствуют рынку и определяются в результате собеседования
Премия за рекомендацию – $1700
2. Работа в офисе для тех, кто хочет научиться
Это вакансии для тех, кто не умеет делать перечисленное в предыдущем пункте, но хочет научиться.
Соискатель пойдет помощником к одному из менеджеров проектов и может либо остаться на этой должности надолго, либо в течение полугода вырасти в полноценного специалиста по одному из перечисленных выше направлений.
Стартовая зарплата, разумеется, небольшая, но может быстро расти.
Премия за рекомендацию – $1000
3. Удаленная парт-тайм работа
Классические примеры были приведены в недавнем посте. Как правило это комьюнити-менеджеры и контент-менеджеры. Тут важно, чтобы у человека помимо умения работать с текстами, готовности выкладывать их в соц.сети (включая простейшую верстку) или общаться с пользователями было понимание той темы, вокруг которой строится проект: автомобили, спорт, компьютеры и тд.
Зарплата от 15 000 рублей.
Премия за рекомендацию – $400
Несколько слов про штатную работу в офисе
Офис находится в г.Москва, в районе м. Спортивная.
Медицинская страховка, бесплатные занятия йогой и английским.
Молодой коллектив, в офисе работает 25-35 человек.
Писать на rabota-собака-skcg.ru, комменты отключены
Этот списко висит наверху журнала, потому что эти вакансии актуальны фактически всегда.
Клиенты, с которыми придется работать – крупные международные компании.
Мы готовы выплачивать премию за рекомендации сотрудников. Премия выплачивается после прохождения испытательного срока.
Есть три вида вакансий.
1. Работа в офисе для опытных сотрудников
Это вакансии для людей, которые что-то хорошо умеют делать в области, связанной с деятельностью SKCG. Это может быть:
- умение общаться с клиентами (лучше всего – крупными корпоративными, типа тех, что у нас)
- руководство digital проектами (не только в Social Media)
- руководство разработкой и прочим продакшеном (с внутренними и внешними исполнителями)
В зависимости от уровня компетенции соискатель может претендовать на должности в диапазоне от менеджера до руководителя направления/отдела.
Зарплаты примерно соответствуют рынку и определяются в результате собеседования
Премия за рекомендацию – $1700
2. Работа в офисе для тех, кто хочет научиться
Это вакансии для тех, кто не умеет делать перечисленное в предыдущем пункте, но хочет научиться.
Соискатель пойдет помощником к одному из менеджеров проектов и может либо остаться на этой должности надолго, либо в течение полугода вырасти в полноценного специалиста по одному из перечисленных выше направлений.
Стартовая зарплата, разумеется, небольшая, но может быстро расти.
Премия за рекомендацию – $1000
3. Удаленная парт-тайм работа
Классические примеры были приведены в недавнем посте. Как правило это комьюнити-менеджеры и контент-менеджеры. Тут важно, чтобы у человека помимо умения работать с текстами, готовности выкладывать их в соц.сети (включая простейшую верстку) или общаться с пользователями было понимание той темы, вокруг которой строится проект: автомобили, спорт, компьютеры и тд.
Зарплата от 15 000 рублей.
Премия за рекомендацию – $400
Несколько слов про штатную работу в офисе
Офис находится в г.Москва, в районе м. Спортивная.
Медицинская страховка, бесплатные занятия йогой и английским.
Молодой коллектив, в офисе работает 25-35 человек.
Писать на rabota-собака-skcg.ru, комменты отключены
Published on June 10, 2011 16:16
Еще одна жертва
Сегодня совсем рядом с моим офисом убили Буданова - на улице, где я жил много лет.
Не то, чтобы этот человек когда-то вызывал у меня симпатию. Так что сначала я подумал про то, что перекрыли Комсомольский, домой не проедешь и всякое такой прочее.
А потом подумал: а ведь когда я говорю про любую другую войну, которая была давно, я же помню, что все ее участники - прежде всего жертвы войны. Почему, если я был современником войны, видел омерзительность механизмов, эту войну запустивших, с отвращением слушал восторги тех, кто никогда не был на войне, но всегда готов восхищаться ее участниками - почему я забываю о том, что все участники войны - это ее жертвы?
Прочитал большое интервью Буданова на сайте "Комсомолки"... да, так и есть: все жертвы.
В общем и целом всё очень омерзительно. И с каждым новым убийством становиться всё более и более омерзительным.
И оттого, что всех можно понять и всем можно сострадать, легче не становится.
PS Тему "как можно сострадать убийце" мы уже обсуждали пару недель назад и мне не хотелось бы возвращаться к этому в комментах. Точно также мне не интересно - вплоть до бана - обсуждение по чьей вине случилась война и кого еще надо бы убить в связи с этим.
Не то, чтобы этот человек когда-то вызывал у меня симпатию. Так что сначала я подумал про то, что перекрыли Комсомольский, домой не проедешь и всякое такой прочее.
А потом подумал: а ведь когда я говорю про любую другую войну, которая была давно, я же помню, что все ее участники - прежде всего жертвы войны. Почему, если я был современником войны, видел омерзительность механизмов, эту войну запустивших, с отвращением слушал восторги тех, кто никогда не был на войне, но всегда готов восхищаться ее участниками - почему я забываю о том, что все участники войны - это ее жертвы?
Прочитал большое интервью Буданова на сайте "Комсомолки"... да, так и есть: все жертвы.
В общем и целом всё очень омерзительно. И с каждым новым убийством становиться всё более и более омерзительным.
И оттого, что всех можно понять и всем можно сострадать, легче не становится.
PS Тему "как можно сострадать убийце" мы уже обсуждали пару недель назад и мне не хотелось бы возвращаться к этому в комментах. Точно также мне не интересно - вплоть до бана - обсуждение по чьей вине случилась война и кого еще надо бы убить в связи с этим.
Published on June 10, 2011 15:54
June 9, 2011
моя программа на книжном фестивале
Дорогие друзья,
в ближайшие праздники я довольно много времени проведу на Московском Книжном Фестивале.
В субботу в 12:00 я принимаю участие в круглом столе на тему частной информации в сети и того, кто и как ее собирает. Модератор - Станислав
sanin
Львовский.
В тот же день в 18:00 я буду сам вести дискуссию среди старшекласников на тему "Зачем нам государство?" Если у кого-нибудь есть умные дети от 12 лет и до, скажем, 17-18 - пригласите их, пожалуйста. Пусть они скажут что-нибудь умное, а то концепт в том, что я буду только задавать вопросы, а не рассказывать что, к чему и зачем.
И, наконец, в понедельник в понедельник, в 15:00 я приму участие в круглом столе на тему "Роман в эпоху Твиттера и SMS". Участвуют, как я понимаю, и остальные финалисты "Большой книги" - так что можно будет увидеть Шишкина, Сорокина, Быкова и других.
Буду рад всех видеть
в ближайшие праздники я довольно много времени проведу на Московском Книжном Фестивале.
В субботу в 12:00 я принимаю участие в круглом столе на тему частной информации в сети и того, кто и как ее собирает. Модератор - Станислав
sanin
Львовский.В тот же день в 18:00 я буду сам вести дискуссию среди старшекласников на тему "Зачем нам государство?" Если у кого-нибудь есть умные дети от 12 лет и до, скажем, 17-18 - пригласите их, пожалуйста. Пусть они скажут что-нибудь умное, а то концепт в том, что я буду только задавать вопросы, а не рассказывать что, к чему и зачем.
И, наконец, в понедельник в понедельник, в 15:00 я приму участие в круглом столе на тему "Роман в эпоху Твиттера и SMS". Участвуют, как я понимаю, и остальные финалисты "Большой книги" - так что можно будет увидеть Шишкина, Сорокина, Быкова и других.
Буду рад всех видеть
Published on June 09, 2011 19:19
June 6, 2011
June 2, 2011
Я таки знаю, что вам делать этим летом!
Завтра, в пятницу в 7:40 в кафе Август проходит Одесса-party, посвященное Бенициону Крику и форшмаку.
Форшмак будет готовить Саша Гаврилов, а я буду подавать ключи и ассистировать.
Подробности - тут
Форшмак будет готовить Саша Гаврилов, а я буду подавать ключи и ассистировать.
Подробности - тут
Published on June 02, 2011 16:54
Прекрасная история о крахе цивилизаторского проекта
— Разве ты сам не видишь, что в твоем театре нет ни одного эфиопа? Все актеры — белые. Все зрители — белые. Мы думаем, что это место — не для нас.
— Так ведь тут никогда и не будет ни одного эфиопа, если все станут думать, как вы.
— Тут никогда не будет ни одного эфиопа. Потому что все эфиопы думают так, как мы.
Мне кажется, это прекрасная иллюстрация на тему того, что у разных культур - разные ценности. И попытка свои ценности насадить другой культуре - тот самый европоцентризм, с которым все пытаются воевать начиная как минимум с шестидесятых годов
— Так ведь тут никогда и не будет ни одного эфиопа, если все станут думать, как вы.
— Тут никогда не будет ни одного эфиопа. Потому что все эфиопы думают так, как мы.
Мне кажется, это прекрасная иллюстрация на тему того, что у разных культур - разные ценности. И попытка свои ценности насадить другой культуре - тот самый европоцентризм, с которым все пытаются воевать начиная как минимум с шестидесятых годов
Published on June 02, 2011 10:00
Sergey Kuznetsov's Blog
- Sergey Kuznetsov's profile
- 22 followers
Sergey Kuznetsov isn't a Goodreads Author
(yet),
but they
do have a blog,
so here are some recent posts imported from
their feed.

