Sergey Kuznetsov's Blog, page 63
August 27, 2011
skuzn @ 2011-08-27T11:52:00
Прочитал комментарии к предыдущему посту (про мужчин и женщин) и порадовался.
Несколько человек распознали провокацию и сказали, что ответ на мой вопрос больше скажет об отвечающем, чем о чем-то еще. В этом, конечно, и был смысл вопроса - узнать что-нибудь про отвечающих.
К сожалению, главное, что удалсь узнать - что даже если написать прямым текстом, что речь идет о любых длительных отношениях, в том числе - дети/родители, почти все упорно воспринимают "женщину" и "мужчину" в рамках сексуального партнерства.
Я думаю, это специфика формулировок "настоящая женщина" и "настоящий мужчина"
Несколько человек распознали провокацию и сказали, что ответ на мой вопрос больше скажет об отвечающем, чем о чем-то еще. В этом, конечно, и был смысл вопроса - узнать что-нибудь про отвечающих.
К сожалению, главное, что удалсь узнать - что даже если написать прямым текстом, что речь идет о любых длительных отношениях, в том числе - дети/родители, почти все упорно воспринимают "женщину" и "мужчину" в рамках сексуального партнерства.
Я думаю, это специфика формулировок "настоящая женщина" и "настоящий мужчина"
Published on August 27, 2011 07:52
August 25, 2011
skuzn @ 2011-08-25T08:42:00
Вот Панюшкин спрашивает, какие качества нужны настоящему мужчине. Все называют разное, преимущественно хорошее. А я вот задам свой вопрос: а есть ли качества, которые нужны настоящему мужчине и НЕ нужны настоящей женщине?
При этом "не нужны" может означать "для мужчины обязательно, а для женщины факультативно" и "для мужчины обязательно, а для женщины вредно" - вы, если будите чего писать, поясните, что имеете в виду.
Нарушая интригу, скажу, что мне сходу не удалось таких качеств найти - но, может, кому-нибудь из вас больше повезет?
Пояснение: Под словами "настоящий мужчина" и "настоящая женщина" я подразумеваю существо с которым автору коммента хочется устанавливать длительные отношения - то есть ситуация one night stand не рассматривается. Отношения могут быть самыми разными - партнерским, любовными, семейными (в смысле - дети/родители) и так далее.
Под словом "качество" подразумеваются черты характера, а не особенности физиологии, фигуры и так далее.
При этом "не нужны" может означать "для мужчины обязательно, а для женщины факультативно" и "для мужчины обязательно, а для женщины вредно" - вы, если будите чего писать, поясните, что имеете в виду.
Нарушая интригу, скажу, что мне сходу не удалось таких качеств найти - но, может, кому-нибудь из вас больше повезет?
Пояснение: Под словами "настоящий мужчина" и "настоящая женщина" я подразумеваю существо с которым автору коммента хочется устанавливать длительные отношения - то есть ситуация one night stand не рассматривается. Отношения могут быть самыми разными - партнерским, любовными, семейными (в смысле - дети/родители) и так далее.
Под словом "качество" подразумеваются черты характера, а не особенности физиологии, фигуры и так далее.
Published on August 25, 2011 04:42
August 21, 2011
Эмиля Золя "Дамское счастье" (1883)
Сидя в отпуске читаю разные книжки.
Могу коротко сказать про каждую - вдруг кому будет интересно.
Наибольшее впечатление произвел на меня роман, извините, Эмиля Золя "Дамское счастье" (1883)
Роман рассказывает, если кто не знает, историю первого большого магазина в Париже (и в мире). Прообраз "Дамского счастья" - магазин "Бон Марше", существующий до сих пор. Роман читается что твой Хейли - в смысле проникновения в жизнь крупного ритейлового производства.
Действие происходит в 1864-69 годах. В роман описано как впервые были применены такие приемы как:
- продажа по себястоимости супермодного товара, чтобы завлечь покупателей в магазин и получить прибыль на других товарах
- специальное размещение отделов в магазине, чтобы удлинить путь и заставить покупателя (в данном случае, конечно, покупательницу) купить больше, чем она собирается
- продажа товаров со скидкой у входа в магазин, чтобы создать очередь на улице и вызвать ажиотаж
- возможность вернуть товар, если он не подошел (!)
Также довольно подробно расскрыты следующие темы:
- союз торгового и банковского капитала, приводящий к расширению производства
- уничтожение мелкой специализированной торговли
- шопоголия в тяжелой форме (вплоть до разорения)
- шоплифтинг и методы борьбы с ним
- схемы воровства из магазины с участием продавцов и кассиров
Лучший эпизод романа - тот, где главная героиня, делающая карьеру в магазине, понимает, что своей деятельностью она разрушает жизни близких и симпатичных ей людей, занятых в мелкой специализированной торгловле. Она плачет, потому что ей их безумно жаль, но понимает, что все происходящее - неизбежно. И продолжает работать.
К сожалению, как только речь идет о человеческих чувствах, роман хочется пролистывать не читая. Общая логика поведения героини описывается формулой "Я люблю его, но не стану его любовницей, потому что я честная девушка, а если он предложит мне жениться, то я откажусь, потому что все подумают, что я охочусь за его деньгами и вообще - это мезальянс. Но никого другого мне не надо, потому что я люблю только его"
Я понимаю, что такие люди, наверное, до сих пор встречаются, но читать про все это совсем невозможно.
К счастью, в романе подобного рода переживаний довольно немного.
Я, разумеется, когда-то читал какое-то количество романов Золя, но читать его в 45 лет и немножко лучше представляя Париж - это совсем другое дело. Объект мелкой гордости - я догадался, что прототипом одного из персонажей является барон Осман.
Если не надоест, завтра еще про какую-нибудь книжку напишу.
Могу коротко сказать про каждую - вдруг кому будет интересно.
Наибольшее впечатление произвел на меня роман, извините, Эмиля Золя "Дамское счастье" (1883)
Роман рассказывает, если кто не знает, историю первого большого магазина в Париже (и в мире). Прообраз "Дамского счастья" - магазин "Бон Марше", существующий до сих пор. Роман читается что твой Хейли - в смысле проникновения в жизнь крупного ритейлового производства.
Действие происходит в 1864-69 годах. В роман описано как впервые были применены такие приемы как:
- продажа по себястоимости супермодного товара, чтобы завлечь покупателей в магазин и получить прибыль на других товарах
- специальное размещение отделов в магазине, чтобы удлинить путь и заставить покупателя (в данном случае, конечно, покупательницу) купить больше, чем она собирается
- продажа товаров со скидкой у входа в магазин, чтобы создать очередь на улице и вызвать ажиотаж
- возможность вернуть товар, если он не подошел (!)
Также довольно подробно расскрыты следующие темы:
- союз торгового и банковского капитала, приводящий к расширению производства
- уничтожение мелкой специализированной торговли
- шопоголия в тяжелой форме (вплоть до разорения)
- шоплифтинг и методы борьбы с ним
- схемы воровства из магазины с участием продавцов и кассиров
Лучший эпизод романа - тот, где главная героиня, делающая карьеру в магазине, понимает, что своей деятельностью она разрушает жизни близких и симпатичных ей людей, занятых в мелкой специализированной торгловле. Она плачет, потому что ей их безумно жаль, но понимает, что все происходящее - неизбежно. И продолжает работать.
К сожалению, как только речь идет о человеческих чувствах, роман хочется пролистывать не читая. Общая логика поведения героини описывается формулой "Я люблю его, но не стану его любовницей, потому что я честная девушка, а если он предложит мне жениться, то я откажусь, потому что все подумают, что я охочусь за его деньгами и вообще - это мезальянс. Но никого другого мне не надо, потому что я люблю только его"
Я понимаю, что такие люди, наверное, до сих пор встречаются, но читать про все это совсем невозможно.
К счастью, в романе подобного рода переживаний довольно немного.
Я, разумеется, когда-то читал какое-то количество романов Золя, но читать его в 45 лет и немножко лучше представляя Париж - это совсем другое дело. Объект мелкой гордости - я догадался, что прототипом одного из персонажей является барон Осман.
Если не надоест, завтра еще про какую-нибудь книжку напишу.
Published on August 21, 2011 21:42
August 16, 2011
Вопрос к московским друзьям
Дорогие друзья, у меня неожиданный вопрос,
одному моему хорошему знакомому хочется получить второе образование в области социальной психологии. Где бы в Москве такому можно было бы хорошо обучиться?
одному моему хорошему знакомому хочется получить второе образование в области социальной психологии. Где бы в Москве такому можно было бы хорошо обучиться?
Published on August 16, 2011 21:22
August 5, 2011
skuzn @ 2011-08-06T01:32:00
В одной из электронных библиотек прочитал читательскую рецензию на "Гаргантюа и Пантагрюэля" - единственную, которая там была. Рецензия короткая, но, чтобы была интрига, прячу под кат:
Интересная, много юмора.
Если честно, нельзя с этим не согласиться.
Интересная, много юмора.
Если честно, нельзя с этим не согласиться.
Published on August 05, 2011 21:32
August 3, 2011
убить подростка в себе
Вот уже понятно сколько дней думаю про Эми Уайнхаус. То есть, чего врать-то? - думаю, про себя, а не про нее.
Много лет назад, узнав, что кто-то умер подобной смертью в подобном возрасте, да еще с такой предысторией, я думал "круто! жил(а) быстро, умер(ла) молодым (ой)! я вот так не могу, не хватает драйва (энергии, страсти, мужества, яиц и тд)"
а теперь - ничего не могу поделать - думаю "бедная девочка, такая молодая! так жалко и так по-глупому!"
и когда слушаешь какой-нибудь Back to Black, то тоже жалко ее, почти до слез
а между тем песня про crystal ship или про breaking through до сих пор вызывают те же чувство, что вызывали в 26 лет - круто! вот ведь! а мне на такое драйва не хватает! - хотя, конечно, если вдуматься, то тоже "бедный мальчик, такой молодой! так жалко и так по-глупому!"
но если честно, очень приятно знать, что подросток во мне умер почти полностью и актуализируется только какими-нибудь специальными средствами, типа песен авторов, разрушивших себя различными способами
Много лет назад Линор сказала, что самое страшное не то, что мы теперь взрослые, а то, что теперь взрослые - это мы. Чем дальше, тем больше я думаю, что взрослым ты становишься только тогда, когда понимание того, что "взрослые - это мы" вызывает не страх, а только спокойную и уверенную радость.
Много лет назад, узнав, что кто-то умер подобной смертью в подобном возрасте, да еще с такой предысторией, я думал "круто! жил(а) быстро, умер(ла) молодым (ой)! я вот так не могу, не хватает драйва (энергии, страсти, мужества, яиц и тд)"
а теперь - ничего не могу поделать - думаю "бедная девочка, такая молодая! так жалко и так по-глупому!"
и когда слушаешь какой-нибудь Back to Black, то тоже жалко ее, почти до слез
а между тем песня про crystal ship или про breaking through до сих пор вызывают те же чувство, что вызывали в 26 лет - круто! вот ведь! а мне на такое драйва не хватает! - хотя, конечно, если вдуматься, то тоже "бедный мальчик, такой молодой! так жалко и так по-глупому!"
но если честно, очень приятно знать, что подросток во мне умер почти полностью и актуализируется только какими-нибудь специальными средствами, типа песен авторов, разрушивших себя различными способами
Много лет назад Линор сказала, что самое страшное не то, что мы теперь взрослые, а то, что теперь взрослые - это мы. Чем дальше, тем больше я думаю, что взрослым ты становишься только тогда, когда понимание того, что "взрослые - это мы" вызывает не страх, а только спокойную и уверенную радость.
Published on August 03, 2011 16:54
skuzn @ 2011-08-03T12:49:00
Дорогие друзья,
а где в Москве можно купить старинные гравюры XIX века?
Заранее спасибо
а где в Москве можно купить старинные гравюры XIX века?
Заранее спасибо
Published on August 03, 2011 08:48
August 2, 2011
Две новые вакансии
В компании SKCG две новые и неожиданные вакансии:
1. Руководитель разработки.
Требования:
- опыт работы в сфере digital и/или web-development не менее 2-х лет
- в том числе, иметь опыт создания сайтов в позиции менеджера проекта
- в том числе, опыт взаимодействия с разработчиками, написание
технических заданий
- знание технологий веб-разработки CSS/HTML/PHP/JS & etc в объеме,
достаточном для аргументированного диалога с разработчиками
- знание английского языка, на уровне чтения тех. документации
- желательно: опыт работы с приложениями и API социальных сетей
Обязаности:
- следить за актуальными возможностями API соцсетей, уметь отвечать на вопросы "а можно ли" и "что необычного можно сделать"
- оценивать, сравнивать и выбирать готовые решения разного рода для разных задач (CMS CRM etc)
- нанимать программистов и работать с ними
- искать и оценивать подрядчиков
- работать с удаленными командами
- грамотно и безболезненно извлекать и фиксировать требования из эккаунт-менеджеров и руководства компании
- быстро оценивать сроки и деньги по предварительным описаниям
- писать техзадания и/или (вместе с дизайнером) делать прототипы
- контролировать разработку, маневрировать и иметь запасные планы
- следить за сроками, договариваться о деньгах, контролировать выплаты
- работать с программистами И дизайнерами И копирайтерами
- не приходить в уныние при виде пышного дизайна по гайдбукам клиента
Работа в офисе
2. Сотрудник HR-департамента
Обязанности:
- поиск кандидатов на вакансии, связанные с работой в рекламном агентстве
- первичное собеседование
- при необходимости - назначение собеседования с руководством компании, согласование времени, сроков и тд; присутствие на этом собеседовании и подведение его итогов.
Требования
- понимание специфики работы digital рекламного агентства, знание рынка
- опыт HR-работы / рекрутинга
- умение работать с такими инструментами как headhunter.ru, moikrug.yandex.ru, linked.in и тд
- большим плюсом является встроенность в сообщество digital маркетологов - опыт посещения конференций, знакомство с людьми и тд
Возможна удаленная работа / неполная загрузка
Несколько слов про штатную работу в офисе
Офис находится в г.Москва, в районе м. Спортивная.
Медицинская страховка, бесплатные занятия йогой и английским.
Молодой коллектив, в офисе работает 25-35 человек.
О других вакансиях можно прочитать здесь
Писать на rabota-собака-skcg.ru, комменты отключены
1. Руководитель разработки.
Требования:
- опыт работы в сфере digital и/или web-development не менее 2-х лет
- в том числе, иметь опыт создания сайтов в позиции менеджера проекта
- в том числе, опыт взаимодействия с разработчиками, написание
технических заданий
- знание технологий веб-разработки CSS/HTML/PHP/JS & etc в объеме,
достаточном для аргументированного диалога с разработчиками
- знание английского языка, на уровне чтения тех. документации
- желательно: опыт работы с приложениями и API социальных сетей
Обязаности:
- следить за актуальными возможностями API соцсетей, уметь отвечать на вопросы "а можно ли" и "что необычного можно сделать"
- оценивать, сравнивать и выбирать готовые решения разного рода для разных задач (CMS CRM etc)
- нанимать программистов и работать с ними
- искать и оценивать подрядчиков
- работать с удаленными командами
- грамотно и безболезненно извлекать и фиксировать требования из эккаунт-менеджеров и руководства компании
- быстро оценивать сроки и деньги по предварительным описаниям
- писать техзадания и/или (вместе с дизайнером) делать прототипы
- контролировать разработку, маневрировать и иметь запасные планы
- следить за сроками, договариваться о деньгах, контролировать выплаты
- работать с программистами И дизайнерами И копирайтерами
- не приходить в уныние при виде пышного дизайна по гайдбукам клиента
Работа в офисе
2. Сотрудник HR-департамента
Обязанности:
- поиск кандидатов на вакансии, связанные с работой в рекламном агентстве
- первичное собеседование
- при необходимости - назначение собеседования с руководством компании, согласование времени, сроков и тд; присутствие на этом собеседовании и подведение его итогов.
Требования
- понимание специфики работы digital рекламного агентства, знание рынка
- опыт HR-работы / рекрутинга
- умение работать с такими инструментами как headhunter.ru, moikrug.yandex.ru, linked.in и тд
- большим плюсом является встроенность в сообщество digital маркетологов - опыт посещения конференций, знакомство с людьми и тд
Возможна удаленная работа / неполная загрузка
Несколько слов про штатную работу в офисе
Офис находится в г.Москва, в районе м. Спортивная.
Медицинская страховка, бесплатные занятия йогой и английским.
Молодой коллектив, в офисе работает 25-35 человек.
О других вакансиях можно прочитать здесь
Писать на rabota-собака-skcg.ru, комменты отключены
Published on August 02, 2011 05:23
July 29, 2011
О вреде конспирологии
Все обсуждают, почему лежал любимый ЖЖ - и по просьбе "Слона" я тоже не смог остаться в стороне.
Кому выгодны атаки на ЖЖ?И почему обсуждать этот вопрос бессмысленноСергей Кузнецов Подробнее на Slon.ru
Кому выгодны атаки на ЖЖ?И почему обсуждать этот вопрос бессмысленноСергей Кузнецов Подробнее на Slon.ru
Published on July 29, 2011 19:22
И еще о Набокове
Скажите мне, специалисты: ведь правда последние слова Чернышевского ("Странное дело: в этой книге ни разу не упоминается о Боге") Набоков выдумал?
Я во только что обнаружил, что эти слова - кто бы ни был их автор - почти дословная цитата из статьи К.П.Победоносцева:
Я во только что обнаружил, что эти слова - кто бы ни был их автор - почти дословная цитата из статьи К.П.Победоносцева:
Но примечательно вот что. Ни разу ни на одной странице не упоминается о Боге
Published on July 29, 2011 09:50
Sergey Kuznetsov's Blog
- Sergey Kuznetsov's profile
- 22 followers
Sergey Kuznetsov isn't a Goodreads Author
(yet),
but they
do have a blog,
so here are some recent posts imported from
their feed.

