Nguyễn Thái Duy's Blog, page 35
July 18, 2018
KHÁT KHAO NHIỀU HƠN !
Hôm nay là ngày thứ 3 của đoàn Singapore Be Camp 2018 tại Singapore. Cùng ngày này 10 năm trước mình cũng lần đầu tiên đặt chân đến đây để rồi hôm nay mỗi năm ít nhất một lần đưa các bạn mới đi khám phá.
July 17, 2018
ĐỨNG CAO HƠN ĐỂ THẤY VẤN ĐỀ DỄ HƠN! – Bài 99
Tối hôm qua một bạn giám đốc doanh nghiệp kinh doanh thiết bị giám sát hành trình tâm sự với mình rằng ” Tháng này đơn hàng tăng gấp 05 lần tháng trước mà không có hàng để giao.”
July 9, 2018
HIỂU VIỆC ĐỂ PHỤC VỤ KHÁCH HÀNG! – Bài 98
Lắng nghe khách hàng là khởi đầu việc kinh doanh, lắng nghe tốt hơn nữa sẽ làm việc kinh doanh càng ngày càng phát triển hơn.
Bấm nhận quà -> : m.me/BeTrainingVuonUomDoanhNhan
Thật không may là có quá nhiều người ra kinh doanh để thể hiển bản thân hơn là để phục vụ và làm việc vì khách hàng. Bạn nên nhớ khi doanh nghiệp gặp rắc rối thì nguyên nhân số 1 là không biết bán hàng hoặc không biết cách phục vụ khách hàng.
Có một anh C ngày đầu ra lập nghiệp bằng online, anh cố gắng làm web, học cách viết bài hay, nội dung là vua, nào là sử dụng sức mạnh ngôn từ, rồi nào là tử huyệt cảm xúc…bao nhiêu chiêu anh C đi học về đều được phô diễn ra mà khách hàng vẫn lèo tèo.
Sau một thời gian tốn tiền chạy quảng cáo, khách vào xem thì nhiều nhưng ít gọi và rất ít để lại thông tin, anh chạy đến hỏi mình rằng em không biết làm chưa đúng cái gì?
Khi xem những gì chia sẻ trên web mình hỏi rằng những bài viết và ngôn từ như vậy từ đâu ra? Dạ, em đọc sách, em đi học nghệ thuật viết bài, em ngồi vắt óc suy nghĩ cả tuần mới ra ấy.
Nếu em là khách hàng muốn mua sản phẩm này thì khi gặp bài viết giật tít, nói thách thức khách hàng, hay chọt vào nổi đau khách hàng như vậy em có chịu không? Bạn nói rằng: Đọc thì em thấy hay tuy nhiên nó không chạm vào trái tim em.
Mình hỏi tiếp: Em đã nói chuyện với bao nhiêu khách hàng thật sự hỏi mua hàng của em? Dạ, khoảng 10 người. Họ hỏi em những câu hỏi nào? Bạn ngồi và không nhớ khách hàng đã hỏi cái gì.
Mình hỏi tiếp: Họ đã tâm sự, nói những vấn đề gì với em? Bạn trả lời rằng: Nói nhiều lắm, tuy nhiên cụ thể thì bạn không nhớ. Mình chia sẻ rằng: Bạn chỉ cần lắng nghe khách hàng và viết những lời nói của khách hàng nói lên web là bạn có khách hàng ngay đó mà.
Đến đây bạn C mới nhận ra rằng: À, hồi giờ em đang cố gắng viết những gì em có, em hiểu, em biết chứ em thật sự không ngờ rằng ta viết những gì khách hàng đang trăn trở, viết những tâm sự và câu chuyện của khách hàng.
Trong công việc cũng vậy có bạn B vào tiếp quản bộ phận kinh doanh của doanh nghiệp nọ, khi bàn giao công việc của người cũ, anh xem qua loa mà đang lẽ phải xem rất kỷ để hiểu rõ hơn trước khi triển khai.
Tiếp theo là anh gặp nhận viên sales” nói cho tôi biết những mong muốn của các anh để giúp công việc phát triển tốt hơn “. Tiếp theo là anh C đến gặp các nhà đại lý và nói rằng ” Những góp ý nào có thể làm việc bán hàng tốt hơn?”
Khi có những ý kiến ấy về anh C triển khai thì hầu như nó trùng lắm, làm lại của những gì anh trưởng phòng cũ kia đã làm. Sau khi sếp tổng họp phân tích mới vỡ ra là anh C này không quan tâm đến những bàn giao công việc của người trước. Mà cứ làm theo cách của mình.
LÀM GIỎI HIỂU RÕ CÔNG VIỆC TỨC LÀ HIỂU RÕ KHÁCH HÀNG ĐANG MUỐN GÌ! Khi làm việc ta hay mắc sai lầm nghiệm trọng là thích thể hiện bản thân, thoã mãn cái tôi học thức, hiểu biết mà quen đi rằng làm việc là để phục vụ khách hàng.
Nếu bạn đang không biết bán hàng, đang không biết chọn cái gì để kinh doanh, không biết bán như thế nào sẽ tốt hơn, cải tiến gì cho nó hiệu quả hơn thì đơn giản thôi hãy dành thời gian nói chuyện với khách hàng đi. Công việc kinh doanh sẽ tiến triển thuận lợi hơn đó.
Chúc bạn ngày càng phát triển và bạn nhận được bài học gì qua bài chia sẻ trên? Comment bên dưới bạn nha!
July 6, 2018
BẮT TAY LÀM THỬ ĐI! – Bài 97
Người mới bắt đầu ra kinh doanh và người đã làm kinh doanh cần nắm rõ nguyên lý ” Nếu chỉ ngồi nói, bàn tán, thảo luận thì không tiến triển được gì. Chịu khó bắt tay làm ra mẫu thử là cách tốt để cải thiện và biến ý tưởng thành hiện thực “.
Bấm nhận quà -> : m.me/BeTrainingVuonUomDoanhNhan
Nghĩa là: Làm thử đi quan trọng hơn gấp nhiều lần cứ suy nghĩ rồi đi hỏi xin lời khuyên hết người này đến người khác.
Ví dụ: Bạn có một ý tưởng thì có 02 cách hành động sau:
1) Xin lời khuyên: Ý tưởng kinh doanh này của em mọi người thấy thế nào, cho em góp ý lời khuyên đi?
Thế là: Người A nói: Anh thấy chỗ này chưa ổn. Người B thì khuyên: Cái này làm được đó vì là a,b,c. Người C: Mìng nghĩ bạn cầm tìm hiểu thêm. Cuối cùng người xin lời khuyên ấy rối lại càng rối tung ra.
2) Bắt tay làm thử: Ý tưởng bạn đầu, rồi làm thử thực tế, từ cái thực tế ấy mang đi hỏi ý kiến khách hàng, đừng hỏi những người không sẳn sàng mua hàng của ta. Khách hàng cho ta ý kiến để hoàn thiện sản phẩm và đi vào thực tế cuộc sống.
Lưu ý: Nhiều người sai lầm là cứ đi hỏi góp ý từ bất kỳ ai mà họ gặp và phần lớn là những người góp ý ấy họ không phải là khách hàng cũng không bao giờ móc tiền túi ra tự mua sản phẩm ấy nên có góp ý thì chẳng thấm vào đâu.
Ví dụ: Bạn mở một quán phở muốn lấy ý kiến khách hàng thì hãy hỏi những người vào quán mình ăn phở, trả tiền tô phở đó họ có những chia sẻ tuyệt vời cho bạn. Đừng có mời bạn bè, người thân đến ăn rồi góp ý, họ không sẳn sàng trả tiền thì góp ý không thật sự đi vào phục vụ kinh doanh nhiều đâu.
Cách làm trên gọi là ” thực tế – hàng thật “. Tức là có nó tạo ra hình hài và người góp ý trực tiếp nhìn vào nó để thử và trải nghiệm để rồi họ tự nhiên một cách tự nhiên đưa ra những chia sẻ hữu ích.
Trò hề nhất trong những trò hề là ngồi thảo luận, góp ý, chỉ trích đủ điều mà có nhìn thấy cái gì là thực tế đâu. Nó chỉ là ý tưởng hoặc thảo luận trên bàn giấy.
Thật ra để biết ý tưởng thành thực tế nó mất nhiều năm liền, không phải một sớm, một chiều. Ai đã từng ra làm kinh doanh có lẻ bạn cảm nhận được.
Tuy nhiên bạn mà có thói quen đi đến cùng vấn đề nó cho bạn nhìn thấy những thứ mà trước đây chưa bao giờ bạn thấy và rồi nó thúc đẩy bạn tiếp tục suy nghĩ, làm tiếp để hoàn thiện, trí tuệ bạn mỗi ngày mỗi mài giũa tinh thông hơn.
Ví dụ: Mình đã từng chứng kiến bản mẫu thiết kế nội thất trên giấy của căn phòng, trong nó lung linh làm sao ấy. Tuy nhiên khi làm ra thực tế thì nó quá tầm thường không như mình cảm nhận trên giấy.
Hoặc mình đã nhìn thấy người bạn mình thiết kế ra ngôi nhà nhìn trên bản vẽ đẹp và sang trọng, tuy nhiên khi ngôi nhà ấy hiện thực thì thôi rồi nó sao sao ấy không như trên giấy.
Điều này nói lên cái gì bạn nhỉ? Giữa lý thuyết và thực tế luôn có một khoảng cách khá xa, lý thuyết, trên giấy, ý tưởng thường thì lung linh và cường điệu, còn thực tế thì thực dụng và hữu dụng.
Bạn học gì được từ bài chia sẻ trên? Bạn có hay mắc phải như vậy không? Cho mình ý kiến chia sẻ bên dưới nha. Chúc bạn cuối tuần tuyệt vời,
July 2, 2018
LỚN LÊN TỪ NHỮNG TÍCH LUỸ NHỎ MỖI NGÀY ! – Bài 96
Quy luật tự nhiên từ một hạt mầm thóc nhỏ rồi trong điều kiện và môi trường thích hợp nó nảy mầm, mỗi ngày cây lúa mầm ấy lớn lên một chút và theo năm tháng lúa trổ bông cho ra nhiều hạt nặng trĩu.
Bấm nhận quà -> : m.me/BeTrainingVuonUomDoanhNhan
Đó là quy luật muôn đời, nó diễn ra mỗi ngày xung quanh ta một cách tự nhiên đến nỗi ta không hề chú ý và để tâm đến tuy nhiên cây lúa vẫn ra hoa và kết trái. Điều đó nói lên cái gì?
Một con người trưởng thành, một nhân viên làm việc giỏi, một doanh nghiệp phát triển là kết quả của việc tích luỹ những nỗ lực nhỏ mỗi ngày. Có nghĩa là tương lai bạn được xây dựng, rèn giũa, tận tậm ngay hôm nay.
Một bạn A ra mở doanh nghiệp sản xuất mỹ phẩm cũng đã được 04 năm rồi mà nó vẫn không thật sự phát triển, cũng có khách hàng, sản phẩm cũng làm ra được 05 loại, doanh thu hơn 400 triệu tháng.
Với nhiều người thì nói rằng ” Như vậy là tốt rồi, làm chi cho lắm tắm cũng ở truồng “. Tuy nhiên bạn giám đốc A này hoàn toàn không chấp nhận như vậy.
Bạn liên tục tự hỏi ” Lĩnh vực mình làm nó không phát triển hay mình không biết cách làm cho nó phát triển? “. Bạn cảm nhận rằng nếu mình không chịu lớn thì nhân viên cũng thiệt thòi, đối tác làm chung cũng nhỏ luôn và ít rất ít khách hàng biết đến.
Với tinh thần khát khao đi lên ấy bạn đã ngày đêm tìm tòi, đọc sách, tham gia các lớp học, tìm người có kinh nghiệm hướng dẫn dần dần bạn nhận ra rằng doanh nghiệp mình chưa có những nền tảng vững vàng và đó là nguyên nhân nó không chịu lớn.
Từ khi nhận ra điều này bạn đã ngày đêm xây dựng từng bước từ nền tảng sản phẩm, marketing, nhân viên, quy trình làm, đối tác, tài chính…mỗi ngày tích lũy nho nhỏ. Sau một thời gian nhìn lại bạn thấy mình trưởng thành và bài bản hơn xưa.
Luôn suy nghĩ làm một việc gì đó, học một cái gì đó để tốt hơn mỗi ngày dù là một việc nhỏ thôi nó cũng thể hiện được tinh thần tiến lên và đó là quy luật của phát triển.
Mình có gặp một bạn giám đốc doanh nghiệp sản xuất dược B nói rằng ” Có ngày thức dậy em thấy nó rất ổn, công việc tốt, gia đình ok, doanh số vẫn đều đều, nhân viên làm việc và phát triển tốt”.
Tuy nhiên cảm giác ấy nó chỉ trong một tiếng đồng hồ đầu và sau đó em tự hỏi ” Mình còn làm tốt hơn thứ gì nữa không? còn chỗ nào chưa thật sự tối ưu? Còn thứ gì đang lãng phí?…”
Khi ta cho rằng nó ” ỔN ĐỊNH ” thì nghĩa là ta đang trì trệ ấy, hoặc ta cho rằng mình là nhà ” VÔ ĐỊCH ” có nghĩa là bạn đang ở trên đỉnh và con đường duy nhất bạn đi là đang đi xuống núi đó.
Bạn có thấy World Cup đang diễn ra không? Nhà vô địch Đức đã trở về trong thất bại thảm hại, họ đá không có hồn, hay ta không thể tin nổi đội á quân Argentina đá tệ như vậy.
Ta trưởng thành từ những tích luỹ nhỏ mỗi ngày, doanh nghiệp cũng vậy, để nó lớn ta cần làm từng bước nhỏ, chăm chút cho đứa con của mình. Không có chuyện làm ngẫu nhiên là nó lớn.
Làm gì muốn trở thành đại bàng hô vài câu là trở thành đại bàng mà là sự tích luỹ mỗi ngày. Và ai đó chả thèm chóng chán thì cũng khó để phát triển lắm. Quy luật muốn đời là vậy.
Cảm ơn bạn đã đọc bài chia sẻ. Chúc bạn tuần mới tràn đầy năng lượng nhiệt huyết.
June 26, 2018
THỬ LÀM ĐI RỒI HÃY NÓI ! – Bài 95
Bấm nhận quà -> : m.me/BeTrainingVuonUomDoanhNhan
Ở một doanh nghiệp A có bạn nhân viên B bán hàng qua điện thoại rất giỏi, hầu như bắt máy lên là bạn chốt hàng được. Cũng trong list danh sách khách hàng đó mà giao cho nhân viên khác chốt ít hơn, còn giao cho B đơn hàng tăng đột biến.
Trong môn học phát triển bản thân NLP ( ngôn ngữ lập trình tư duy ) gọi là mô thức modeling – Nghĩa là làm theo hình mẫu đã hiệu quả và thành công. Tuy nhiên vấn đề ở đây là bạn chỉ học theo mà không làm theo thì nó lại hoàn toàn khác.
Trở lại câu chuyện trên bạn nhân viên B là hình mẫu cho rất nhiều bạn nhân viên Telesales trong doanh nghiệp ấy, hầu như các bạn nhân viên sales còn lại trong doanh nghiệp đều tranh thủ học cách bán hàng của bạn.
Không những thế, một số doanh nghiệp và bạn bè có bán hàng qua điện thoại cũng nghe danh bạn ấy nên nhờ chỉ giúp, huấn luyện nhân viên hoặc có những buổi chia sẻ kinh nghiệm chốt hàng cho hiệu quả.
Thú vị thay, một ngày nọ có người hỏi bạn B rằng: Cả một năm qua bao nhiêu người đến nhờ bạn chỉ cách bán hàng qua điện thoại vậy?. Bạn B: Dạ, tầm 30 người. Trong số ấy bao nhiêu người làm tốt? Bạn B: Dạ, không nhiều tầm 5 bạn thôi.
Người hỏi: Tại sao vậy? Em có biết nguyên nhân không? Bạn B: Dạ, có biết. Phần lớn đến để học cho biết rồi đâu lại vào đấy, những gì em chia sẻ kinh nghiệm tuy nhiên họ không có làm theo.
Người hỏi: Nghĩa là sao em có thể giải thích rõ hơn không? Bạn B: Đơn giản là họ chỉ học thôi chứ không làm, không hành động và không áp dụng.
Đọc đến đây có lẽ bạn đã nhận ra bài học rồi nhỉ? Mình cũng chứng kiến nhiều bạn muốn ra làm kinh doanh rồi bỏ công sức, thời gian học hỏi siêng năng vô cùng. Tuy nhiên theo năm tháng công việc họ cũng không thay đổi.
Khi hỏi đến những điều trong kinh doanh hoặc muốn ra kinh doanh làm gì thì gần như là họ biết tất cả. Chỉ duy nhất một điều là họ vẫn dặm chân tại chỗ vẫn đi làm cho người khát và ước mơ một ngày không ra sẽ ra làm kinh doanh.
Bài học rút ra là:
1. Trong học tập: Khi nói tôi đã hiểu nghĩa là bạn đã biết
2. Trong công việc: Khi nói tôi đã hiểu nghĩa là bạn làm được.
Có nghĩa là có một khoảng cách khá xa trong trường học và thực tế tại doanh nghiệp.
1. Trên lớp thầy giáo hỏi: Các bạn hiểu chưa? Nếu trả lời: Dạ hiểu rồi thì có nghĩa là bạn mới có biết về việc đó ở dạng khái niệm.
2. Trong doanh nghiệp sếp hỏi: Đã hiểu chưa? Nếu trả lời: Dạ hiểu rồi thì có nghĩa là bạn đã làm được công việc ấy tốt rất tốt.
Và trong thực tế của sống ta không cần hỏi ai đó đã hiểu chưa mà chỉ cần nhìn thấy cách người ấy làm, cách hành động và kết quả có được thì biết ngay bạn đã hiểu hay chưa.
Mình thì hay chia sẻ với bạn rằng ” Biết là chưa đủ, bạn hãy làm những gì bạn biết để tạo ra kết quả, vẫn chưa đủ mà kết quả ấy phải phục vụ mục tiêu cuộc sống mình ý nghĩa hơn”
Bạn đã học được và cảm nghiệm ra bài học gì nhỉ? Cho mình ít comment bạn nhé! Một ngày mới ý nghĩa.
June 25, 2018
CÒN VẤN ĐỀ GÌ NỮA KHÔNG ? – Bài 94
Một cái bệnh mà phần lớn người mới ra làm kinh doanh hay gặp phải là, trước khi làm thì chuẩn bị, suy nghĩ, tìm hiểu rất là chu đáo.
Bấm nhận quà -> : m.me/BeTrainingVuonUomDoanhNhan
Sau đó bắt tay vào làm, làm, làm…ui làm hoài sao nó không ra kết quả như mình nghĩ nhỉ và thế là nản, nghĩ rằng nó khó, chắc cái này khó lắm, thế là nhìn sang người khác thấy họ làm dễ hơn rồi và bạn thay đổi mục tiêu.
Và trong đầu những người này họ nghĩ rằng làm sản phẩm này dễ hơn sản phẩm kia, kinh doanh cái này nhanh giàu hơn cái kia. Rồi suốt ngày cứ loay hoay tìm cái gì đó dễ dễ làm mà nhanh có tiền.
Câu chuyện thực tế sau: Có anh A là nhân viên của một công ty dược để phát triển dòng sản phẩm mới sếp giao cho anh A phụ trách xây dựng dự án này.
Anh ta lao vào làm việc rất siêng năng, tìm kiếm thông tin, nghiên cứu thị trường, thiết kế bao bì, tìm nhà gia công… rất nhiều việc khi làm một sản phẩm mới.
Cuối cùng thì cũng làm xong, anh chuyển giao cho bên bán hàng, làm marketing, sản xuất rồi báo cáo sếp. Trong lòng rất vui ý nói là đã làm xong dự án tuyệt vời. Sau khi xem số liệu và trực tiếp làm việc với các bộ phận.
Sếp nói rằng ” Anh dành 03 ngày quan sát toàn bộ dự án này rồi báo cho tôi biết “. Sếp không cho anh A này làm bất cứ việc gì cả.
Hết ngày 1: Sếp hỏi : Anh đã thấy gì chưa? Anh A nói: Dạ chưa. Sếp nói: Vậy hãy quan sát và tìm hiểu tiếp đi.
Hết ngày 2: Sếp lại hỏi: Anh đã hiểu gì chưa? Anh A nói: Dạ, vẫn chưa hiểu nhiều. Mặc dù vẫn chưa hiểu gì. Sếp nói: Tiếp tục quan sát để hiểu rõ hơn.
Hết ngày 3: Sếp hỏi: Đã hiểu chưa? Anh A nói: Dạ, em hiểu rồi ( Mặc dù vẫn chưa hiểu nó là gì, tuy nhiên cả 03 ngày rồi không thể nói không). Khi nghe vậy. Sếp nói: Vậy bắt tay làm rồi cho tôi biết tiến độ.
Lúc này anh A mới dần nhận ra, những gì mình nghiên cứu tìm hiểu kia mới là công đoạn khởi đầu. Cái quan trọng hơn là dự án đó tạo ra những kết quả thực tế như thế nào thì rõ ràng là chưa có nhiều.
Khả năng kiểm tra vận hành trong thực tế, và điểu chỉnh, tháo gỡ trong công việc để mang lại kết quả tốt hơn nữa đó mới là cái quan trọng. Thay vì cứ nghĩ mình đã làm xong.
Bạn có nhận ra cái bệnh lớn của người mới ra làm kinh doanh không? Ví dụ: Làm web và viết bài xong trên web rồi nghĩ rằng sẽ có khách hàng, hoặc lập ra trang Facebook rồi chạy quảng cáo rồi nghĩ rằng sẽ có khách hàng về.
Tuy nhiên vẫn chưa có thế là họ nghĩ rằng kinh doanh khó lắm. Có một bạn ra mở công ty dược làm mọi thứ ok đến khâu xinh giấy phép, xin hoài không được thay gì tập trung tháo gỡ đến nơi thì bạn ngồi ren khó và muốn làm cái khác.
Khả năng quan sát và tìm xem ” còn vấn đề gì nữa không? ” Rồi từng bước khắc phục những nút thắc đó là hành trình kỳ diệu của người làm kinh doanh.
Luôn theo sát thực tế và tìm những vấn đề còn mắc phải không những giúp bạn nắm bắt tình hình rất tốt mà còn tìm ra những giải pháp hữu hiệu chuyên sâu hơn.
Không những thế bạn còn có khả năng sáng tạo, rất sâu chạm ngưỡng khách hàng và các giải quyết vấn đề nhanh nhạy chứ không phải là những con số ngồi trên bàn giấy rồi nghiên cứu Google, Facebook rồi cho rằng nó đúng hay nó sai.
Bạn học được gì từ bài chia sẻ này. Cho mình ít comment nhé!
33 CÂU NÓI ĐẦY Ý NGHĨA, TRUYỀN CẢM HỨNG CHO CUỘC SỐNG!!! ( PHẦN 2 )
Câu 1
“Nắm rõ mục tiêu và tập trung vào nó mỗi ngày ”
Câu 2
“Sự thật là bạn dành nhiều thời gian cho việc ăn chơi thay vì làm việc hữu ích.”
Câu 3
“Hãy khiến cho cuộc sống bạn tốt đẹp hơn, công việc thuận lợi hơn, mối quan hệ tuyệt vời hơn so với trước đó. Yes!”
Câu 4
“Bạn có tràn đầy nhiệt huyết cho ngày mới?
Sự xuất sắc trong đời thường luôn đến với ai tràn đầy nguồn cảm hứng mỗi ngày!”
Câu 5
” Ai cũng có hàng đóng việc gấp cần làm ngay. Tuy nhiên bạn có ưu tiên cho những giá trị quan trọng nhất trong đời? “
Câu 6
“Mục tiêu của bạn là gì? Nếu không có mục tiêu thì làm sao biết được khi nào bạn có được nó?”
Câu 7
” Bạn quá bận rộn đến nỗi không biết mình bận gì? Hãy học cách trở nên hiệu quả thay gì bận túi bụi ” Yes!
Câu 8
” Làm việc siêng năng hơn đối thủ, nhiệt tình với khách hàng hơn họ, cải tiến sâu hơn và học tập nhiều hơn ” Yes!
Câu 9
” Muốn có nhiều hơn, bạn cần học nhiều hơn. Càng trải nghiệm nhiều, bạn càng có giá trị ” Yes!
Câu 10
“Mỗi ngày một chút trở nên giỏi giang, thành thạo việc mình làm. Rồi bạn sẽ nhập hội những người kinh doanh xuất sắc. Yes!”
Câu 11
Sự phát triển đến từ những ai không thoã mãn cái đang có, họ tận tâm không ngừng nghỉ để ngày càng tốt hơn “. Yes
Câu 12
“” Tiền rất quan trọng, bởi nó khiến cho cuộc sống bạn dễ dàng hơn, gia đình êm ấm hơn “
Câu 13
” Khi gia đình êm ấm thì bạn sẽ năng lượng và nhiệt huyết trong công việc vô cùng ” Yes!
Câu 14
” Khoẻ mạnh chính là sự giàu sang. Tại sao phải sống mỗi ngày với cơ thể yếu đuối?”
Câu 15
“Mỗi ngày luôn có tinh thần tích cực, bình an trong tâm hồn, lòng tử tế và kết nối mạnh mẽ! YES!!!
Câu 16
” Mỗi ngày một chút làm cho công việc tốt hơn. Không chấp nhận cuộc sống NGHÈO ỔN ĐỊNH! ” Yes, Yes, Yes!.
Câu 17
Khoẻ giúp ta sống vui, tràn đầy nhiệt huyết và trông thật quyến rũ. Sống khoẻ mạnh là điều khôn ngoan nhất mà bạn từng làm. Yes!
Câu 18
“Người ta không mua sản phẩm và dịch vụ – họ chỉ mua sự tận tâm và mối quan hệ chân tình”
Câu 19
“Bạn nghĩ gì hôm nay trước khi bước ra thế giới? ” Hãy sống hết lòng với nó. Đời sẽ trả lại những gì bạn đã trao đi ” Yes.”
Câu 20
“Ta được sinh ra để trở nên tuyệt vời và nổi bật, hành động nhiều giá trị bạn càng nhanh chóng có được cuộc sống ý nghĩa. Yes!”
Câu 21
” Thay đổi là một quá trình khó khăn lúc đầu, bạn cần thời gian để vượt qua thói quen cũ. Sau đó cuộc sống tuyệt vời hơn.”
Câu 22
“Bạn làm gì để trở thành người kinh doanh tốt hơn, cha mẹ tốt hơn và con người tốt hơn?”
Câu 23
” Làm sao bạn trở thành nguồn cảm hứng và nhiệt huyết cho đội ngũ mình khi bản thân suốt ngày rên rỉ, than thở? “
Câu 24
” Ta có chân để đi ra nhiều nhìn rộng lớn hơn về nơi đang sống, có miệng để gặp ai đó cảm nhận mới mẻ về cuộc đời ” Yes!
Câu 25
” Bạn sẽ học những gì cần thiết để vươn tới đỉnh cao? “.
Câu 26
Bạn dám thách thức sự ổn định? Tại sao phải giới hạn mình? Hãy nói ” Với tôi, mọi chuyện đều có thể! ” Yes !
Câu 27
” Mỗi ngày một chút làm giỏi hơn và sống tốt hơn, liên tục thử thách bản thân để nghĩ hay hơn” Yes!
Câu 28
” Càng nhiều trải nghiệm, đời bạn càng tươi. Dấn thân càng nhiều, cuộc đời đẹp hơn “
Câu 29
Thêm sức sống vào từng giây, từng phút, từng giờ, từng ngày…Yes!
Câu 30
” Đi về hướng mục tiêu mỗi ngày, bạn cần khiến nó xảy ra. Làm ngay bây giờ. Nếu không, vậy đến bao giờ chứ? “
Câu 31
” Cuối tuần rồi, làm gì để đời bạn vui hơn?” Trả lời bên dưới nha.
Câu 32
” Để được khách hàng yêu mến, hãy yêu mến khách hàng. Muốn được vợ yêu, hãy yêu mến vợ.” Yes! Yes! Yes!
Câu 33
” Mỗi ngày còn học hỏi thì bạn còn phát triển. Ăn nhiều sẽ mập học nhiều sẽ khôn.” Yes!
————
Nguyễn Thái Duy
——————
Để đáp ứng nhu cầu học khởi nghiệp kinh doanh của bạn, hãy liên hệ ngay với Be Training qua thông tin bên dưới .
Call: 028 5422 1032 – Hotline: 0937 939 598
Email : info@betraining.org
FB: https://www.facebook.com/BeTrainingVuonUomDoanhNhan
Web: www.betraining.org
Địa chỉ :Số 199, Điện Biên Phủ, P.15, Q.Bình Thạnh, TP HCM (tòa nhà Vietcombank)

The post 33 CÂU NÓI ĐẦY Ý NGHĨA, TRUYỀN CẢM HỨNG CHO CUỘC SỐNG!!! ( PHẦN 2 ) appeared first on Nguyễn Thái Duy.
June 19, 2018
THẤY TẬN MẮT, CHẠM TẬN TAY ! – Bài 93
Thông thường ta hay hay nghe ai đó nói là đã tin, thậm chí cũng không có số liệu gì chứng minh là đã tin rồi. Hoặc có những người chỉ ngồi trên bàn giấy xem số liệu rồi ra quyết định. Tuy nhiên vẫn không giải quyết được vấn đề cần giải.
Bấm nhận quà -> : m.me/BeTrainingVuonUomDoanhNhan
Và tình trạng này trong cuộc sống hàng ngày diễn ra nhiều lắm. Như vừa rồi trên báo lùm xùm chuyện quăng tiền mua tiền ảo, tiền điện tử và rồi bị lấy mất đi làm cho nhiều người sạch tiền.
Trong thời gian qua chứng kiến nhiều bạn mình quen biết đã tay trắng vì cái tiền ảo này, có một người bạn mất 03 miếng đất ở Q2 vì bán đất chơi tiền ảo. Họ ham làm giàu mà thiếu nền tảng tư duy căn bản. Nên dẫn đến hậu quả mất tiền.
Vậy bài giải ở đây là gì?
Và người làm kinh doanh tuyệt đối không nên mắc phải cái này mà làm theo quy trình chia sẻ dưới đây. Nếu bạn mắc sai lầm có thể dẫn đến câu chuyện giống anh bạn trên hoặc đưa doanh nghiệp đến phá sản.
Bước 1: Nhận thông tin:
Khi ta nghe ai đó nói hay ho hoặc nghe một bản báo cáo do nhân viên phản hồi về thì trước tiên ta ghi nhận những thông tin ấy tuy nhiên chưa vội gì là trao niềm tin cho những gì nghe thấy mà ta cần kiểm chứng thông tin ấy bằng số liệu và dữ liệu thực tế.
Bước 2: Kiểm tra thông tin và số liệu:
Dữ liệu và những số liệu chứng minh cho thông tin trên kia có cở không? Nguồn dữ liệu đó lấy từ đâu ra, bằng chứng của những số liệu này hoặc nguồn góc chứng minh số liệu có đáng tin cậy không?
Bước 3: Kiểm tra thực tế:
Xuống ngay hiện trường việc đó xảy ra xem lại những số liệu và thông tin ta nhận trên có khớp với thực tế không? Nghe ý kiến từ người đã trải nghiệm để kiểm chứng.
Trên là 03 bước vô cùng quan trong để bạn vận hành trong cuộc sống và trong kinh doanh. Mình ví dụ bạn sẽ rõ hơn.
Ở một doanh nghiệp nọ trong cuộc họp của bộ phận bán hàng anh trưởng phòng Sales đề xuất với sếp rằng nên tăng số lượng nhập hàng về để bán mặt hàng C – đây là hàng mới tuy nhiên bán rất chạy.
Và theo số liệu báo cáo nhận được trong hơn 01 tháng qua thì mặt hàng C này doanh số tăng rất cao, số lượng đặt hàng tăng cao. Nên tăng lượng hàng C và giảm hàng B và dừng ngay mặt hàng A vì bán không chạy.”
Khi nghe báo cáo, anh giám đốc nhìn nhận là số liệu rất thuyết phục tuy nhiên với kinh nghiệm trận mạc anh không vội mà cùng anh trưởng phòng sales đi thực tế thị trường một vòng.
Khi đến gặp từng đại lý mới nhận được phản hồi rằng sản phẩm C bán chạy bởi nó mới họ đang khuyến kích khách hàng mua dùng thử để trải nghiệm xem nó có tốt không.
Còn sản phẩm A và B là nó đã đi vào thực tế nên mức ra ổn định và độ tin cậy cũng như niềm tin cao rồi. Họ vẫn luôn đặt hàng cho A và B bởi họ rất yên tâm khi bán 02 mặt hàng này. Còn mặt hàng C thì thêm thời gian nữa đã.
Wow, bạn nhận ra bài học là gì nhỉ? Điều này nó quan trọng với người làm kinh doanh không? Bạn có muốn mình chia sẻ một ví dụ khác nữa không nhỉ?
Một cửa hàng bán bánh trong một khi cao cấp nọ, do vừa sản xuất bánh, vừa là tiệm bán bánh và cũng là nơi có ghế dành cho khách mua ngồi ăn, rồi bán thêm nước để tăng doanh thu.
Cả 04 thứ trong một nên doanh nghiệp này đã đặt máy đo chất mùi và chất lượng không khí trong quán để tạo mội trường trong lành cho khách thưởng thức. Gần đây thì liên tục nhận phản ảnh khách hàng rằng mùi trong quán nặng và gia vị của bánh làm khách nhứt đầu và khó chịu.
Theo dõi qua số liệu máy đo không khí truyền về qua phần mềm máy tính thì các thông số đo rất ok mà. Hôm đó anh giám đốc quyết định cùng bên bán máy đo không khí đến kiểm tra thì phát hiện các đầu dò không khí bị một lớp bụi bám. Và đó là nguyên nhân làm cho số liệu thực tế và nhận được trên màn hình là khác nhau.
Vâng! mình có hàng loạt câu chuyện thực tế hàng ngày nói lên rằng ” hãy đặt chận xuống thực tế rồi bạn sẽ nhận ra những bài học trường đời hay không thể diễn tả”. Chúc bạn một tuần mới ý nghĩa. Nhớ cho mình ít comment nha.
ĐỪNG BỎ CUỘC, ĐỪNG CÓ ĐẦU HÀNG ! – Bài 92
Thỉnh thoảng mình gặp nói chuyện với một số bạn ra làm kinh doanh một thời gian kết quả chưa thật sự như ý thế là nản và muốn bỏ cuộc. Muốn quay vào xin làm công lại.
Bấm nhận quà -> : m.me/BeTrainingVuonUomDoanhNhan
Mình luôn chia sẻ rằng ” Cố gắng, mỗi ngày một chút tiến về phía trước, dù trong bất kỳ hoàn cảnh nào, đừng bao giờ từ bỏ giấc mơ của mình, rồi quăng nó vào sọt rác “. Tại sao mình nói như vậy?
Bởi đầu hàng và bỏ cuộc nó sẽ trở thành thói quen không tốt. Khi bạn có thói quen xấu này rồi thì làm cái gì mà gặp khó khăn chút là bạn rút lui, nản chí, bỏ cuộc ngay.
Còn nhớ cách đây gần 20 năm trước, khi mình xin ông sếp công ty nước ngoài nghỉ việc để ra làm kinh doanh. Và có hỏi ông ta cho mình lời khuyên. Mình hỏi rằng: Nếu tôi ra làm một thời gian mà khó khăn quá thì sao?
Ông sếp: Cậu phải kiên trì, kiên trì làm từng bước và không bao giờ bỏ cuộc.
Mình: Tôi nghe nhiều nói câu này lắm, trong sách cũng nói nhiều. Vậy khi tôi kiên trì, kiên trì và kiên trì mà vẫn không thể chịu nổi thì sao?
Ông sếp: Thì lúc này câu cần hãy Kiên Nhẫn
Mình: Rất thú vị cho câu trả lời của ông, vậy khi tôi đã Kiên Nhẫn lắm rồi mà cũng không chịu nổi nữa thì sao.
Ông sếp: Thì Cậu phải dùng cả Ý Chí mà kiên nhẫn nhé.
Mình: Tôi dùng cả ý chí rồi mà chịu không nổi nữa thì sao?
Ông sếp: Khi đó Cậu đến đây gặp Tôi.
Cảm ơn bài học đầu đời ý nghĩa. Ông sếp đã gửi đến mình những bài học cơ bản nhất của người làm kinh doanh đó là KIÊN TRÌ, KIÊN NhẪN và Ý CHÍ. Và càng ra đời mình càng cảm nhận được đó là những thói quen tốt vô cùng.
Trong đời sống hàng ngày và cá nhân cũng vậy đôi khi cách sống, cách cư xử vô hình trung bạn hình thành thói quen xấu hoặc góp phần làm cho con cái, nhân viên, đối tác họ có thói quen không nên có này.
Thông thường ta thấy ai hay chính ta mắc lỗi nhỏ thôi, nên bỏ qua cũng được mà, thì khi tiếp tục cái khác cũng nhỏ, rồi cái kia cũng nhỏ có thể bỏ qua. Kết cục là bạn dần dần hình thành thói quen xấu tăng dần lên theo thời gian.
Trong sản xuất làm ra một sản phẩm mà lỗi 1 nhỏ bỏ qua, lỗi 2 nhỏ bỏ qua, lỗi 3 nhỏ bỏ qua thì khi sản phẩm ấy thành thành phẩm thì kết cục nó là sản phẩm gì bạn nhận ra không à?
Mà thay gì ta bỏ qua, ta cần ngồi lại suy nghĩ, tìm ra nguyên nhân chính là gì mà gay ra những lỗi này. Điều gì làm cho ta nản mà hay bỏ cuộc. Điều gì làm cho ta bằng tuổi này rồi mà làm kinh doanh không hiệu quả? Điều gì đã tạo ra lỗi nhỏ này trong sản phẩm?
Bởi khi ta không tìm ra nguyên nhân chính và khắc phục nó thì vấn đề này nó vẫn cứ tồn tại, cho dù bạn có lo lắng, có ren rỉ, có nản thì vấn đề này nó vẫn cứ tồn tại cho đến khi bạn tìm ra nguyên nhân chính và khắc phục nó.
Giải pháp cho vấn đề trên là gì nhỉ?
Ta cần ngồi lại tìm ra nguyên nhân và lý do, sau đó lên quy trình chi tiết từng công việc một, cái nào làm trước, cái nào làm sau, bước 1 là gì, bước 2 tiếp theo là gì khi quy trình được làm chi tiết thì cứ vậy mà làm.
Có nghĩa bạn cần ngồi với người có kinh nghiệm họ làm cho bạn hệ thống, quy trình để khi có nản, có muốn bỏ cuộc, có muốn tạo ra sản phẩm lỗi cũng không thể được. Và chính bạn luôn suy nghĩ rằng ” Luôn có cách để làm “. Tin vào hành trình và không bao giờ từ bỏ.
Cuối cùng rằng: Người luôn suy nghĩ cách làm đến cùng là người luôn cho đầu óc mình làm việc và trí tuệ của bạn được sinh ra từ ấy. Bạn đã nhận ra bài học gì từ chia sẻ trên vậy?
Nguyễn Thái Duy's Blog
- Nguyễn Thái Duy's profile
- 5 followers
