بيئة عمل ممتعة Quotes

“إذا خلقت بيئة عمل ممتعة، فالمتعة تخلق الإنتاجية.”
― خالد الراجحي, بيئة عمل ممتعة

“حين يقوم الموظف بتقديم الاستقالة واستلام كافة حقوقه وانتهاء أي علاقة له بالمنظمة، يتم تزويدة بورقة كتب فيها: يرجاء ذكر السبب الرئيس لتركك العمل لدينا؟ وهذا ما يسمى بوقت الحقيقة المطلقة ﻷن علاقته انتهت بالمنظمة نهائيا، واستلم حقوقه كاملة، فالمطلوب هنا ذكر السبب الحقيقي وراء ترك المنظمة.”
― خالد الراجحي, بيئة عمل ممتعة

“الجانب الانساني أهم بكثير من جوانب أخرى ، فالاتصال تأثيره تأثير أقوى على الموظف، فلنفرح لفرحهم ولنحزن لحزنهم، ويجب ألا يقتصر عمل ذلك على المدراء فقط وأصحاب المناصب العليا بل لابد أن تشمل جميع الموظفين.”
― خالد الراجحي, بيئة عمل ممتعة

“احتفل بأي شئ تنجزه الصغير قبل الكبير واستمتع، وستجد أن ذلك ينعكس على نفسيتك.”
― خالد الراجحي, بيئة عمل ممتعة

“استشعار ومعرفة الأهداف الشخصية الخاصة بالموظفين، والتي تصب في دعم الأهداف العامة للمنظمة يعد أمر مهم جدا، ومحاولة تحقيقها يساعد في تحقيق أهداف المنظمة.”
― خالد الراجحي, بيئة عمل ممتعة