“「多虧有這基準，業務部才能努力接些利潤比較高的案子，我們也才能努減少一些無謂作業。這麼一來，公司業績自然提升，也才能幫員工加薪，員工也比較敢請休假，所以我無法通融這案子。福永先生，現在你該體恤的不是客戶那邊的負責人，而是自己的部屬。倘若福永先生的報價單通過審查，有利潤可言嗎？能給部屬加薪、請休假嗎？這才是你該認真思考的事，也是身為部長的職責。」”