Две новые вакансии
В компании SKCG две новые и неожиданные вакансии:
1. Руководитель разработки.
Требования:
- опыт работы в сфере digital и/или web-development не менее 2-х лет
- в том числе, иметь опыт создания сайтов в позиции менеджера проекта
- в том числе, опыт взаимодействия с разработчиками, написание
технических заданий
- знание технологий веб-разработки CSS/HTML/PHP/JS & etc в объеме,
достаточном для аргументированного диалога с разработчиками
- знание английского языка, на уровне чтения тех. документации
- желательно: опыт работы с приложениями и API социальных сетей
Обязаности:
- следить за актуальными возможностями API соцсетей, уметь отвечать на вопросы "а можно ли" и "что необычного можно сделать"
- оценивать, сравнивать и выбирать готовые решения разного рода для разных задач (CMS CRM etc)
- нанимать программистов и работать с ними
- искать и оценивать подрядчиков
- работать с удаленными командами
- грамотно и безболезненно извлекать и фиксировать требования из эккаунт-менеджеров и руководства компании
- быстро оценивать сроки и деньги по предварительным описаниям
- писать техзадания и/или (вместе с дизайнером) делать прототипы
- контролировать разработку, маневрировать и иметь запасные планы
- следить за сроками, договариваться о деньгах, контролировать выплаты
- работать с программистами И дизайнерами И копирайтерами
- не приходить в уныние при виде пышного дизайна по гайдбукам клиента
Работа в офисе
2. Сотрудник HR-департамента
Обязанности:
- поиск кандидатов на вакансии, связанные с работой в рекламном агентстве
- первичное собеседование
- при необходимости - назначение собеседования с руководством компании, согласование времени, сроков и тд; присутствие на этом собеседовании и подведение его итогов.
Требования
- понимание специфики работы digital рекламного агентства, знание рынка
- опыт HR-работы / рекрутинга
- умение работать с такими инструментами как headhunter.ru, moikrug.yandex.ru, linked.in и тд
- большим плюсом является встроенность в сообщество digital маркетологов - опыт посещения конференций, знакомство с людьми и тд
Возможна удаленная работа / неполная загрузка
Несколько слов про штатную работу в офисе
Офис находится в г.Москва, в районе м. Спортивная.
Медицинская страховка, бесплатные занятия йогой и английским.
Молодой коллектив, в офисе работает 25-35 человек.
О других вакансиях можно прочитать здесь
Писать на rabota-собака-skcg.ru, комменты отключены
1. Руководитель разработки.
Требования:
- опыт работы в сфере digital и/или web-development не менее 2-х лет
- в том числе, иметь опыт создания сайтов в позиции менеджера проекта
- в том числе, опыт взаимодействия с разработчиками, написание
технических заданий
- знание технологий веб-разработки CSS/HTML/PHP/JS & etc в объеме,
достаточном для аргументированного диалога с разработчиками
- знание английского языка, на уровне чтения тех. документации
- желательно: опыт работы с приложениями и API социальных сетей
Обязаности:
- следить за актуальными возможностями API соцсетей, уметь отвечать на вопросы "а можно ли" и "что необычного можно сделать"
- оценивать, сравнивать и выбирать готовые решения разного рода для разных задач (CMS CRM etc)
- нанимать программистов и работать с ними
- искать и оценивать подрядчиков
- работать с удаленными командами
- грамотно и безболезненно извлекать и фиксировать требования из эккаунт-менеджеров и руководства компании
- быстро оценивать сроки и деньги по предварительным описаниям
- писать техзадания и/или (вместе с дизайнером) делать прототипы
- контролировать разработку, маневрировать и иметь запасные планы
- следить за сроками, договариваться о деньгах, контролировать выплаты
- работать с программистами И дизайнерами И копирайтерами
- не приходить в уныние при виде пышного дизайна по гайдбукам клиента
Работа в офисе
2. Сотрудник HR-департамента
Обязанности:
- поиск кандидатов на вакансии, связанные с работой в рекламном агентстве
- первичное собеседование
- при необходимости - назначение собеседования с руководством компании, согласование времени, сроков и тд; присутствие на этом собеседовании и подведение его итогов.
Требования
- понимание специфики работы digital рекламного агентства, знание рынка
- опыт HR-работы / рекрутинга
- умение работать с такими инструментами как headhunter.ru, moikrug.yandex.ru, linked.in и тд
- большим плюсом является встроенность в сообщество digital маркетологов - опыт посещения конференций, знакомство с людьми и тд
Возможна удаленная работа / неполная загрузка
Несколько слов про штатную работу в офисе
Офис находится в г.Москва, в районе м. Спортивная.
Медицинская страховка, бесплатные занятия йогой и английским.
Молодой коллектив, в офисе работает 25-35 человек.
О других вакансиях можно прочитать здесь
Писать на rabota-собака-skcg.ru, комменты отключены
Published on August 02, 2011 05:23
No comments have been added yet.
Sergey Kuznetsov's Blog
- Sergey Kuznetsov's profile
- 22 followers
Sergey Kuznetsov isn't a Goodreads Author
(yet),
but they
do have a blog,
so here are some recent posts imported from
their feed.

