Beyond Leadership

by Matthias Mölleney, Sybille Sachs

In modernen Organisationen greifen traditionelle Führungskonzepte oft zu kurz, weil sie sich auf die Beziehung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden konzentrieren. Der entscheidende Vorteil dieser Organisationen liegt aber in der Agilität der Teams und der Fähigkeit ihrer Mitglieder zur Kooperation.

In diese Richtung geht auch ein wichtiger Teil der aktuellen Leadership-Forschung, der sich mit der multidimensionalen Followership beschäftigt. Das Buch bietet neben den theoretischen Hintergründen vor allem eine ganz konkrete Anleitung in logisch aufeinander aufgebauten Schritten und mit vielen Beispielen, wie dieses Führungskonzept in der Praxis angewendet werden kann. Es ist im wahrsten Sinne des Wortes ein «Work Book».

Unknown Binding

Published January 1, 2019

Reviews

[Heinrich · Rating 4 out of 5]

Bin gespannt auf dieses kleine, rund 100seitiges Büchlein zur Weiterentwicklung der Zusammenarbeit anstelle von Hierarchie. Mit sieben Schritten soll es möglich sein mehr Zusammenarbeit und weniger Hierarchie in Unternehmen zu ermöglichen.

Feine kleine Fibel - Das Konzept "Beyond Leadership" anschaulich nachvollzeihbar und mit Beispielen aus der Praxis unterlegt. Kann so hilfreich sein ob ich in meinem Unternehmen diesen fortschrittlichen Ansatz einführen will, oder als Berater mit solchen Fragen konfrontiert werden. Der Workflow ist einfach - Check-in - Connect - Align - Imagine - Commit - Act - Debrief - Check-out.